Opinto-opas

Osaamistavoitteet

Opiskelija osaa:
- tunnistaa oman alansa kannalta ajankohtaisia aihepiirejä
- etsiä oman alansa tutkimus- ja kehittämistietoa
- soveltaa etsimäänsä tutkimus- ja kehittämistietoa omassa toiminnassaan

Toteutustapa ja opetusmenetelmät

Kurssilla tehdään yrityslähtöisiä kehittämistehtäviä ja tarkennetaan ne yhteistyössä yrityksen ja/tai LABin kehittämishankkeen kanssa. Mikäli tehtävä edellyttää tiedonhankintaa kehitettävästä teemasta, opiskelija hankkii sen itsenäisesti.
Suoritustapa ja aikataulu ovat tehtäväkohtaisia. Työtä ohjaavat valmentaja-opettaja, yrityksen edustaja sekä TKI-asiantuntija. Sparrauskerrat sovitaan tapauskohtaisesti. Ne voivat olla myös etätapaamisia. Kurssi voi sisältää yhden tai useamman kehittämistehtävän riippuen toimeksiannon laajuudesta. Tämä sovitaan aluksi opiselijan kanssa.
Osallistuminen edellyttää itsenäistä työtapaa ja vastuunottamista.

Ajoitus ja läsnäolo

Varsinaista läsnäoloa ei vaadita. Aloittaessa tulee osallistua muutamaan yhteiseen Teams-sessioon, jossa käydään läpi kurssin speksit ja sovitaan opiskelijakohtaisista tavoitteista, sparraussyklistä ja muusta yhteydenpidosta.

Oppimateriaali ja suositeltava kirjallisuus

Kirjallisuus ja muut lähteet valitaan tehtävänannon mukaan.

Toteutuksen valinnaiset suoritustavat

Ei ole

Työelämäyhteistyö

Kurssilla toteutetaan hankkeiden kautta tulevia todellisia työelämälähtöisiä sisältöjä.

Oppimisympäristö

Teams/Zoom, Moodle, tarvittaessa lähitapaamiset

Opiskelijan ajankäyttö ja kuormitus

Opiskelijan työelämätoimeksiannot arvioidaan kurssin alussa niiden laajuuden mukaisesti, jotta tehtävät vastaavat kurssin sisältölaajuutta.

Sisältö

Oletko kehittäjä ja uudistaja? Tämä kurssi on sinulle. Kurssi on suunnattu idearikkaille, yhteistyökykyisille moniosaajuudesta kiinnostuneille Pelle Pelottomille, jotka haluavat harjaantua tarvittaessa
nopeissakin työelämän tilannekuvan muutoksissa, ja jotka ovat valmiita heittäytymään startup-henkisen tekemisen pariin.
Kurssin aikana pääset mukaan ideoimaan ja ratkomaan eri alojen yritysten ajankohtaisia pulmia sekä osallistumaan LABin monialaisten kehittämishankkeiden toimenpiteisiin. Saat kokemusta sekä näkemystä kehittämis- ja innovointitehtävistä erilaisissa yhteistyöasetelmissa. Panoksestasi riippuen löydät itsellesi uusia, arvaamattomia uranäkymiä ja työmahdollisuuksia.

Arviointimenetelmät

Hyväksytty-hylätty seuraavin perustein:

- Innostuksen, aktiivisuuden ja vastuunkannon osoittaminen.
- Rakentava ja ratkaisukeskeinen yhteistyö.
- Aikataulussa pysyminen.
- Toimeksiantajan / yhteistyötahon lausunto.
- Uravaikutusten ja osaajaprofiilin kehityksen itsearviointi erillisen ohjeen mukaan (kirjalliset vastaukset 4-8 kysymykseen)

Arviointiasteikko

Hyväksytty/Hylätty